Apple ontevreden over diversiteit personeel

Apple heeft een document vrijgegeven over de diversiteit van personeel. Hieruit blijkt dat 70 procent van het personeel een man is.
Bastiaan Vroegop - · Laatst bijgewerkt:

Apple Store personeelApple heeft een rapport vrijgegeven, waarin de diversiteit van Apple-personeel uitgebreid aan het licht komt. Uit dit document blijken een paar interessante dingen. Zo is 70 procent van al het Apple-personeel een man. Het document duikt ook op het Apple-personeel in de Verenigde Staten: daarvan is 55 procent blank.


Apple man-vrouwIn de VS is 15 procent van het personeel Aziatisch, 11 procent van Spaanse afkomst en heeft 7 procent een donkere huidskleur. De overige 2 procent heeft meer dan één etniciteit. Het resterende percentage heeft geen etniciteit tegenover Apple aangegeven.

Tim Cook is niet blij met de data in het rapport. Hij zegt het volgende:

Als CEO ben ik niet tevreden met de cijfers op deze pagina. Ze zijn niet nieuw voor ons en we werken er al een tijd hard aan om ze te verbeteren. We maken vooruitgang en zijn er op gebrand om net zo innovatief te zijn op het gebied van diversiteit als in het ontwikkelen van onze producten.

Het aangehaalde document is op het moment in handen van select Apple-personeel. Apple is niet het eerste bedrijf om zo’n document vrij te geven: onder andere Google en Facebook deden eerder hetzelfde. Door de cijfers aan de kaak te stellen, proberen de grote techbedrijven de soms toch wat eenzijdige club in Silicon Valley aan te kaarten en te veranderen.

Update: In een video beschrijft Apple waarom ze diversiteit belangrijk zo belangrijk vinden. De video werd ingesproken door Denise Young-Smith. Zij is sinds begin dit jaar hoofd van Apple’s human resources-divisie.

https://www.youtube.com/watch?v=AjjzJiX4uZo

Taalfout gezien of andere suggestie hoe we dit artikel kunnen verbeteren? Laat het ons weten!

Informatie

Laatst bijgewerkt
13 augustus 2014 om 15:22
Onderwerp
Categorie
Apple

Apple

Apple is het bedrijf achter de iPhone, iPad, Mac, Apple Watch en de andere mooie producten die we op iCulture bespreken, maar ook de vele diensten zoals de App Store, Apple Music, Apple Pay, iCloud en meer. Lees meer over Apple's CEO Tim Cook en de andere Apple-topmensen, hoe je contact opneemt met Apple Support en de Apple Stores in Nederland en België.

Apple logo zo terug

Ook interessant

Reacties: 6 reacties

  1. Gewoon de beste aannemen of die nu wit bruin of geel is vind het trouwens raar dat er bijgehouden word wat voor afkomst personeel heeft of dat wat uitmaakt

  2. Origineel geplaatst door Barend
    Gewoon de beste aannemen of die nu wit bruin of geel is vind het trouwens raar dat er bijgehouden word wat voor afkomst personeel heeft of dat wat uitmaakt

    jij kijkt zeker nog naar de Sesamstraat. In fabeltjes kijkt men naar de kwaliteiten. Apple store Nederland zie je ook dat het personeel ( 70% ) blank is. Ook wordt er geen rekening gehouden met oudere mensen die weer aan de slag willen. Terwijl er genoeg mensen met kwaliteit en liefde voor het merk aanwezig is.
    Apple store Nederland

    Op een rijtje:

    – 70% blank (Nederlands) weinig Engelsen of Fransen of Duitsers. Studeren er genoeg in Nederland dus daar ligt het niet aan.
    – Meer mannen dan vrouwen
    Dit geldt ook voor mensen met een andere komaf. Meer Surinaamse jongens dan meisjes bij Apple store Nederland. Ik denk dat ze Surinaams zijn haha
    – Helemaal geen Marokkanen of Turken(zal wel positieve discriminatie zijn)
    – Nauwelijks Chinezen of Aziaten
    – de beveiliging in dienst bij Apple mag ook wel vervangen worden met vriendelijke en lachende mensen.

    Zo is het wel genoeg haha. Apple doe je best met diversiteit.

    Ik denk dat het eerder met de recruiters te maken heeft en wat ze van bovenaf te horen krijgen. Ze zijn bewust selectief bezig 😉

  3. Origineel geplaatst door Apple user
    70% blank (Nederlands) weinig Engelsen of Fransen of Duitsers.

    In het artikel over de opening van de Apple Store in Den Haag lees ik:

    Er werken 75 medewerkers van 21 verschillende nationaliteiten. In totaal spreken ze 22 verschillende talen.

    Dat zou dan betekenen dat zo ongeveer elke Nederlandse stad een eigen nationaliteit en taal heeft.

  4. Origineel geplaatst door Apple user
    Apple store Nederland
    Op een rijtje:
    – 70% blank (Nederlands) weinig Engelsen of Fransen of Duitsers. Studeren er genoeg in Nederland dus daar ligt het niet aan.

    Als een groep mensen (in dit geval het personeel van de Apple Store) een representatie van de samenleving mag zijn, is die 70% wellicht niet zo heel vreemd…

  5. Zolang je personeel een redelijke vertegenwoordiging is van de samenleving en je doelgroep lijkt me er weinig aan de hand. Met name de positie van vrouwen is soms wel raar. Ik ben in principe een groot voorstander dat vrouwen gelijkmatig verdeeld zijn in het personeelsbestand. Maar misschien willen vrouwen gewoon niet heel graag voor Apple werken. We vinden het toch ook niet raar dat er geen mannen bij Miss Etam in de winkel staan. Of bij Hunkemöller. Sommige banen horen nu eenmaal meer bij vrouwen en andere meer bij mannen. Hoewel gadgets zeker niet uitsluitend een mannending zijn is mijn beleving dat het wel meer aansluit bij de interesses van mannen. Het is dan ook niet zo heel gek dat de tech wereld voornamelijk een mannenwereld is.

    En bij gelijke geschiktheid mag er best gekozen worden om de diversiteit te bevorderen. Alleen kan er nooit sprake zijn van gelijke geschiktheid. Ieder mens is immer uniek.

  6. Volgens mij moet je niet willen aansluiten bij de samenleving, maar bij je klantenbestand. Ik denk 70% man, 30% vrouw dan niet zo raar is, toch?